该岗位面试分数81.7有机会过。
根据2022年西安市公开招聘社区工作者进入体检和考察人员最低分数线，不同区县的最低综合成绩分数线有所不同。其中，最高的分数线为81.83分，而面试分数为81.7分相差0.13分。考虑到面试成绩占总成绩的50%，可以认为成绩相对较高。
然而，是否能过关还需参考其他考生的成绩。如果所报考的区县的最低分数线高于81.7分，那么81.7成绩是过关的。
社区工作者面试10分钟。面试分三个阶段，一分钟自我介绍十分钟必答题，十分钟考官自由提问，自我介绍中先介绍自己的工作经历或简要的学习经历和自己的性格爱好，然后说一下对选报单位及职位的看法就可以了。
社区工作者面试的注意事项
当考官问你问题的时候，千万不要紧张，有什么就说什么，当然不要太离谱就好，表现出你很自然很直，也要尽量表现出你聪明的一面，这样用人单位会觉得培养你不是在浪费他们的时间精力。
这个过程中可以适时开一些适当的玩笑，幽默的员工通常都是更受的欢迎的，当然去面试之前要对你将去的这家公司做限度的了解，可以备一些功课不仅是面试时多一个胜算的筹码，还体现了你的好学，还能准备出一两个对该公司的问题。
言语理解与表达能力题型一直是公职类面试考试中的难点，而除了传统的现场模拟题型以外，近年来演讲题目开始?崭露头角?。对于演讲题目而言，既考查考生的知识储备，也会考查考生的表达能力、演绎状态，测评维度较为广泛，要想精彩呈现属实不易，往往是许多考生的?伤?与?痛?。
现今主流演讲题型一般为主题式演讲，如?请以?新时代，新农村，新风气?为题进行演讲?，或者是?以?榜样的力量?为题做一次即兴演讲?。这就要求考生要具备比较丰富的理论素养，对于当下的热点事件、国家政策以及典型人物事迹有充分的了解，才能够做到言之有物、言之有理。
要想作答好演讲题目，考生一定要正确认识演讲的本质，核心是?演而讲之?。首先，是要在语言表达上体现出充分的感染力，增加与考官的互动感。其次，要在内容上注入演讲的色彩，论述中善于使用修辞手法，结尾处发起呼吁与号召，进而充分引起听者的共鸣。最后，要调试好心态，训练优秀的演讲能力并非是一蹴而就的，但是对于公务员考试面试而言，考官对于考场中的即兴演讲并不会?吹毛求疵?，所以考生也没必要?矫枉过正?逼着自己成为?演说家?，最后只会适得其反。
相较于内容提升而言，外在形式的提升往往更加容易，接下来在关于演讲的仪态和发音方面和大家分享几个简单小技巧。仪态方面，应试者的表情要保持自然、不僵化，尽量面带微笑，但并不强求，还要注意精神饱满，可增强气势和感染力，加强演讲效果;可以有一些适当的肢体语言，有助于加强表达效果，肢体语言自然舒展即可，但不可动作过多。发音方面，需要强调的时候要放开音量，强调的**部分结束后也要注意音量的适当收敛，不应用持续高亢的音量完成整个演讲;频率要始终保持平稳，但也不是一成不变，较快的语速能够给人紧张感、危机感，而较慢的语速能给人一种宁静、沉稳的感觉，因此考生也需要根据自己的演讲内容和要表达的情感，适当调节自己的语速。
社区进面是根据进面比例进的，笔试合格有个合格分数线，进面有进面分数线，所以，笔试还是多考些分数比较好。
一考试的意义
（1）从个人角度来说，可以让自己了解这一段时间学到了什么，可以说是复习了，复习也算是一种加深印象的形式，此外也有利于自己我纠正及时发现目前的错误(包括状态等等)；对老师而言，他可以知道你们目前的学习状态和效率，以便于对症下药，加上下一步学习。
（2）对学校而言，学校是需要对比的，拿出一定的成绩也会给学校沾光，这也会影响到入学率。
二面试的技巧
（1）你在面试时一定要注意把紧自己的嘴巴，如果认为已经回答完了，就不要再讲。最好不要为了自我推销而试图采用多讲话的策略来谋求在较短的时间内让招聘方多了解自己，事实上这种方式对大多数人来讲并不可取。该讲的讲，不该讲的决不要多讲。
（2）面试当中，对那些需要从几个方面来加以阐述，或者"圈套"式的问题，应试者要注意运用灵活的语言表达技巧，不要一开始就把话讲死。否则，很容易将自己置于尴尬境地或陷入"圈套"之中。
50分。根据查询荣成市人民**官网信息得知，2023年社区工作者荣成市招聘社区工作人员笔试合格分数线确定为50分，50分及以上即可进入面试环节。从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按照1：2比例，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定。