纯利润是毛收入减去各项指出后剩下的收入，这个各项支出包括，折旧、提留、福利、股息、利息等一切支出，当然特殊的账目有其特定算法，比如不可回收账目，这样的的算是少数，可以不予计算.
毛利是指主营业务收入只减主营业务成本。看主要经营项目的盈利水平。 净利是全部损益的税后利润。看真正赚钱是多少。
毛利润=收入-成本
净利润=收入-成本-费用
根据一些业内人士透露，开书法培训班，经营者每年都可以轻松获利二三十万元，是一个比较赚钱的投资好项目。
在锋格练字老师看来开书法培训班想要赚钱并不难，但是在开办前要先明确好是自己办还是加盟!这关系到你是否能够赚到钱!
当你决定踏入到教育培训行业，就应该仔细考虑这几个问题：
1.我的老师专业能力怎么样?未来学生人数的增加或老师的变动会不会影响到教学质量?
2.我的课程对于家长和孩子来说是不是具有吸引力?有哪些优势是同行不具备的?
3.作为一家新成立的培训机构，我有哪些资源能够在本地迅速建立起品牌影响力，促进招生?
4.从选址装修到招聘招生，我是否已经考虑周全准备充分，能够避开办校初期的那些“坑”?
02、书法练字班利润前景分析
1、书法练字班发展资质发展空间大
现在市场中对于练字已经拥有了非常多的发展的空间和非常多的发展资质，在市场中也是非常的受欢迎的，在孩子们的生活中也是非常的有非常大的帮助的，也是未来市场中非常的有质量和非常的有资源的一个练字品牌，很多人也想要加盟书法练字班，其中书法练字班的加盟费用一般在5-10万元，书法练字班的加盟不需要多少资金，在市场中是一个小众的投资方向，但是它的发展而是一个非常不错的投资项目，也是小众投资中比较有市场的加盟项目。
2、书法练字班没有淡旺季之分，利润可观
其实它之所以能够具备这么强的能力，与成本低、实现目标高直接相关。毕竟开书法培训班是不需要太多成本的，只要考虑到教室的工资，前期准备一些桌椅板凳和教材即可。而品牌影响力大，生源也是很有扶持的，加上宣传推广和招生，每个季度的生意都很好，没有淡旺季之分，十分可观。而且总部会提供一定的扶持和帮助，优惠政策也不少，都能为加盟商保驾护航。
开办书法培训班，只需要房租的投入与笔墨纸，还有就是桌子与椅子，首先你要选择一个好地方，比如在学校周边，只要有专业的课程和配套的教材，教学效果好，就不会没有人去你的书法培训班去上课的。
03、怎么开书法练字班？
开办书法培训班，只需要房租的投入与笔墨纸，还有就是桌子与椅子，首先你要选择一个好地方，比如在学校周边，只要有专业的课程和配套的教材，教学效果好，就不会没有人去你的书法培训班去上课的。
一、师资要求低
对于老师的选用要求如下：
①中华人民共和国合法公民;②热爱并愿意从事写字教育工作;③具备大专以上学历;④年龄不超过45周岁; 知名书法培训机构，像锋格练字通常会在每年多次定期提供师资培训课程，以此满足全国各加盟校对师资力量的需求。二、办法许可证：
书法教育属于艺术类教育，而艺术教育机构不在民办教学许可证管辖内，只需要到工商部门登记、办证就可以了(各别地区存在地区差异，具体请以当地**规定为准)。
三、国家政策：
国家教育方面大力推行中国传统文化教育;而写好中国字也是弘扬中国传统文化的根本，可以说这也是顺应国家政策纲领的。
四、孩子练字本身：
现下电脑阅卷方式，字体影响考生成绩一大因素;同一答案工整的字体和潦草的字体相差30分一点都不是事儿!若是高考因为字体卷面而丢分痛失985、211是所有孩子和家长最不愿意的!
当前市场上各种书法培训机构层出不穷，尤其是双减政策落地之后，很多家长不想孩子太过跳脱失去约束，会给他们报一些艺术方面的培训班，而书法练字培训就是其中非常受欢迎的一个项目，可以说，随着需求增加，巨大书法培训市场吸引着越来越多投资创业者。
艺术培训行业一直以来都是一个备受关注的行业，尤其是在近年来，随着人们对文化艺术的重视和需求的增加，艺术培训行业得到了快速的发展。加盟艺术培训机构是否可以赚钱，取决于多种因素，下面我将从市场前景、竞争压力、品牌影响力等方面阐述我的观点。
首先，艺术培训行业的市场前景非常广阔随着人们文化水平的提高和对生活品质的追求，艺术培训行业的市场需求也在不断增长。尤其是在年轻人市场，他们对于文化艺术的追求和投入程度越来越高，这为艺术培训机构提供了广阔的发展空间。同时，随着社会经济的发展，人们对于高品质的教育培训也越来越关注，这也为艺术培训机构提供了更多的市场机会。
其次，艺术培训行业的竞争压力也是不容忽视的随着艺术培训机构的不断增多，市场竞争也越来越激烈。艺术培训机构需要具备更高的专业水平、更好的服务和更具吸引力的课程，才能在市场中获得更多的客户和市场份额。同时，艺术培训机构也需要不断创新和提升自身的品牌影响力，才能在市场中占据更有利的地位。
最后，艺术培训机构的品牌影响力也是非常重要的艺术培训机构的品牌影响力越强，其市场地位和客户忠诚度也将越高。加盟艺术培训机构的创业者需要选择具有较高知名度和品牌影响力的机构，这样才能在市场中更快地建立起自己的品牌和口碑。
综上所述，艺术培训行业是一个具有很大发展空间的行业，但同时也需要面对着竞争压力和品牌影响力的挑战。创业者需要具备专业的素质和管理经验，同时也需要选择具有良好品牌影响力的艺术培训机构，才能在市场中获得成功并赚取利润。
一般来说，培训机构和老师之间有几种“合作”模式：
1、就是直接招聘老师；
在这种场景下，老师就你公司员工，你给老师开工资；起薪资架构一般是：基础底薪+课时费+提成（续班，转介绍等）+其它绩效工资；具体多少因城市和机构不同而不同；有些机构教师工资成本支出会占比40%，甚至更多；
2、“名师”合伙；
“名师”包括一些公立学校老师，或在培训机构已经打出自己的名气的老师；
虽然现在管控严，很多公立学校老师不敢大大方方出来补课；但金钱的巨大诱惑以及市场的需求，还是有很多老师出来赚外快。
当然，名师也包括那些在培训机构已经出名的老师；
这类合作机制一般是在正常的薪资外，报名返点，以及年末/季末分红；具体多少，以这个老师的影响力和你们谈的合同为主啊。
名师效应短期内会带来很多“资源”，但也容易受其掣肘；不利用机构长远发展。
未来培训机构的两大竞争力：
培训机构经过此次疫情大考，大多数小型机构会被洗牌出局，留下的情势也不乐观。
只有培养自己的过硬的教学体系和教师培训系统，打造自己核心团队；才是帮助培训机构未来发展更好的重要保证。
而其中，对于小型机构来说，用好合伙人制度，将机构优秀的，价值观相符的老师引入到合伙人中，加强他们的归属感，有效调动他们的能动性，最大限度发挥他们的优势，减少核心人员的流失率，可以快速让自己崛起，实现机构和老师共赢的局面。